Der große Rat sitzt um diese Zeit noch in unserer Firma und denkt nach: Warum geht es uns so dreckig, und was können wir allein dagegen tun. Ich sah den zweiten großen Chef mit Aktentasche und Flipchart-Ausrüstung ins Büro stürmen. Sämtliche Abteilungsleiter nehmen teilweise widerwillig daran teil. Widerwillig! Und da fragen die noch, wo unser Problem liegen könnte.

Ich bin froh, keine Führungskraft zu sein. Ich muß mein Leben nicht nach einem niveaulosen, alten Sack ausrichten, der allen ständig von seinen Puffbesuchen erzählt. Vielleicht pinnt er Bilder davon an den Flipchart. Zuzutrauen wäre es ihm.

Diese Besprechung soll darauf hinauslaufen, das alle Mitarbeiter sich darüber den Kopf zerbrechen, wie man dem Unternehmen wieder aus der Patsche helfen könte. Wenn die schon so ankommen, dann muß es uns wirklich schlecht gehen. Wir armen Schweinchen. Tja, was soll ich da vorschlagen, was ich nicht schon vorgeschlagen hätte? Wenn´s denn wieder besser geht, interessiert sich wieder keine Sau für einen. Ich schreibe auf einen Zettel: Macht kaputt, was euch kaputt macht. Und dann gehe ich zur Konkurenz: MediaMarkt oder Saturn. Dort bekomme ich dann ein T-Shirt auf dem steht: Nicht mich geil finden, sondern meine Arbeitseinstellung. Oder: Bereits verblödet.